Menos empresas subirán salarios en 2024, según Deloitte

Menos empresas evalúan un aumento de salario en 2024 y las que tienen planeado hacerlo lo incrementarán en un valor menor que en 2023.

Para 2024, son menos las empresas que prevén realizar incrementos de salarios frente a las compañías que tomaron esta decisión en 2023.

Una encuesta de la consultora Deloitte revela que el 80% de empresas de 220 firmas consultadas hará un alza salarial que bordeará el 4,20%.

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Los sectores que tendrán los mayores aumentos de salarios para 2024 son seguros, tecnología, automotriz, farmacéutico y construcción.

Sin embargo, el número de empresas que subirá los salarios en 2024 será menor que en 2023, cuando el 83% de las empresas en Ecuador hizo incrementos salariales. Durante este año, además, el promedio de incremento fue mayor, de 4,83%.

Empresas nacionales subirán más el salario

Las empresas nacionales son las más propensas a aumentar salarios. En este grupo, los incrementos estuvieron en un promedio de 5,33% en 2023. Y para 2024, prevén subir el salario en 4,54%.

Mientras que en las multinacionales, los aumentos de remuneraciones fueron de 3,84% en este año, y para 2024, estiman subir 3,58%.

Entre las razones para hacer incrementos salariales en las empresas están rendimiento anual, desempeño, competitividad en el mercado laboral, estrategias de retención del talento, inflación y situación país.