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Jueves, 20 de agosto de 2026

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Código de Trabajo

Un hombre camina por una avenida de Manizales, donde los comercios y tiendas permanecen cerrados tras el mortal terremoto de Colombia, el 11 de agosto de 2026.

¿Qué dice la Ley si en una empresa se impide a los trabajadores abandonar su puesto en un temblor o terremoto?

Hinchas ecuatorianos observaron en el Malecón de Guayaquil el partido de la selección frente a Alemania, 25 de junio de 2026.

El 26 de junio no fue feriado y no se deberá pagar como doble jornada, según el Ministerio de Trabajo

Dos trabajadores en una planta de una empresa de alimentos, ubicada en Chimborazo, en marzo de 2026. Imagen referencial.

El acoso laboral en Ecuador puede manifestarse una sola vez, según la Corte Constitucional

Una marcha de trabajadores en Cayambe, provincia de Pichincha, por despidos intempestivos en la empresa Ecuajugos, el 11 de febrero de 2026. Imagen referencial.

Sindicatos marcharán el 13 de marzo en Quito en contra de la nueva jornada de 10 horas

La Asamblea aprobó este 17 de diciembre de 2024 las reformas que buscan impulsar el empleo joven.

Así es como la Asamblea busca obligar al sector público y privado a dar empleo a más jóvenes

Personas en las playas de La Libertad, Santa Elena, en un día de feriado, el 7 de febrero de 2024.

¿El feriado del viernes 24 de mayo en Ecuador es recuperable?

La Asamblea sumo 101 votos para ratificarse en los textos vetados por el presidente Daniel Noboa.

Desconexión digital: Asamblea ratifica que llamadas luego del horario de trabajo configuran acoso laboral

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Trabajo por horas: ¿más precariedad o trabajo decente?

Imagen referencial de un trabajador de una empresa industrial en Ecuador.

¿Puede una empresa cambiar las condiciones laborales de sus trabajadores?

Imagen referencial de un trabajador frente a un computador.

Definir como acoso a llamadas y correos fuera de horario laboral puede ser 'subjetivo y peligroso'

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